. Ferienwohnung-Dresden GbR .
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Preise

 

Alle Wohnungen kosten pro Tag 59,70 € für 2 Personen.

Für Bettwäsche, 4 Handtücher ( keine Badetücher ), Strom, Wasser, Heizung, Geschirrtücher, Fön, TV-Nutzung, DVD-Player-Nutzung einschließlich Endreinigung berechnen wir einmalig 29,40

Sonstiges und Preise ( pro Tag )

Kind 0 - 6 Jahre frei
dritte Person 25,00 €/Tag
Hund 6,00 €/Tag
PKW Parkplatz bzw. Tiefgarage 5,00 €/Tag
Internet WLan WiFi Flatrate 250MB/täglich 1,50 €/Tag
 
Am Anreisetag steht Ihnen die jeweilige Wohnung nach Absprache, in der Regel ab 15:00 Uhr, am Abreisetag nach Absprache, in der Regel bis 10.30 Uhr, zur Verfügung.


WIR ERSTELLEN AUCH GUTSCHEINE siehe . . . . Gutschein schenken


All apartments cost € 59,70 per day for 2 people. Bed linen, 4 towels (no bath towels), electricity, water, heating, kitchen utensils, hairdryer, TV use, DVD player and final cleaning You pay € 29,40 once 

Kid from 0 - 6 years old: free
A third person: 25,00 €/Day
Dog: 6,00 €/Day
Car parking place respectively underground garage: 5,00 €/Day
Internet WLan MiFi 250MB: 1,50 €/Day
  

On arrival you can use the respective apartment by arrangement, usually from 15:00 hours on. The day of departure is also by mutual agreement, usually until 10:30 hours is possible

 

Noch ein Hinweis:
Seit dem 01.01.2019 erhebt die Stadt Dresden eine geänderte Tourismusabgabe/ Beherbergungssteuer. Die Höhe beträgt 6% vom Rechnungsbetrag. Steuerbefreit sind alle Gäste, die aus beruflichen Gründen Dresden besuchen. Hierfür erforderlich ist jedoch eine formlose Bescheinigung des Arbeitgebers oder Bildungseinrichtung. Ausführliche Informationen finden Sie auf diesen Link: 

http://www.dresden.de/de/02/or/anliegen/beherbergungssteuer_d115.php.

Extras indications

From 01.01.2019 Dresden applies a city tax / lodging tax. The amount is 6% of the invoice amount.. The Guest who are coming to Dresden for work reasons are exempt of this tax. However, to make available this exemption is required a certificate drawn up by the employer or educational institution with name of the company, address, name of the employee with date of birth and period of accommodation from - to.



 
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